The Effect Of Workload On Work Stress With Gender As A Moderator In Employees

Ardilla, Mareta Ninda (2024) The Effect Of Workload On Work Stress With Gender As A Moderator In Employees. undergraduate thesis, Universitas Muhammadiyah Gresik.

[img] Text
PERNYATAAN KEASLIAN SKRIPSI.pdf

Download (111kB)
[img] Text
HALAMAN PENGESAHAN SKRIPSI.pdf

Download (153kB)
[img] Text
HALAMAN PERNYATAAN PERSETUJUAN PUBLIKASI.pdf

Download (11kB)
[img] Text
HALAMAN JUDUL.pdf

Download (994kB)
[img] Text
BAB 1.pdf

Download (709kB)
[img] Text
BAB 2.pdf

Download (1MB)
[img] Text
BAB 3.pdf

Download (563kB)
[img] Text
BAB 4.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (1MB)
[img] Text
BAB 5.pdf

Download (130kB)
[img] Text
DAFTAR PUSTAKA.pdf

Download (482kB)
[img] Text
LAMPIRAN.pdf

Download (4MB)

Abstract

Penelitian ini mengkaji jenis kelamin sebagai moderator pengaruh beban kerja terhadap stres kerja pada karyawan di swalayan x. Pada penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan jumlah sampel sebanyak 53 karyawan dengan teknik non probability sampling. Teknik pengumpulan data dengan menyebarkan kuesioner sebagai instrumen penelitian dengan skala beban kerja dan skala stres kerja. Teknik analisis data menggunakan regresi linier berganda dengan uji hipotesis menggunakan analisis regresi moderasi. Hasil penelitian menunjukkan : 1) ada pengaruh beban kerja terhadap stres kerja pada karyawan di swalayan x. Nilai koefisien Rsquare 0,645 yang berarti terdapat hubungan yang cukup kuat antara pengaruh variabel beban kerja terhadap variabel stres kerja sebesar 64,5% dan sisanya sebesar 35,5% dipengaruhi oleh variabel lain.; 2) jenis kelamin tidak memoderatori pengaruh beban kerja terhadap stres kerja pada karyawan swalayan x. hal tersebut dapat disebabkan oleh ha-hal yang tidak diperhatikan seperti: jumlah sampel yang tidak seimbang antara laki-laki dan perempuan, karakteristik pekerjaan, dan masa kerja.

Item Type: Thesis (undergraduate)
Uncontrolled Keywords: Beban Kerja, Stres Kerja, dan Jenis Kelamin.
Subjects: Psychology > Psychology
Risk Management
Divisions: Faculty of Psychology > Psychology Study Program
Depositing User: Mareta Ninda Ardilla
Date Deposited: 19 Mar 2025 04:21
Last Modified: 19 Mar 2025 04:21
URI: http://eprints.umg.ac.id/id/eprint/13119

Actions (login required)

View Item View Item