PENGARUH MOTIVASI, DISIPLIN KERJA DAN PELATIHAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN OPERASIONAL DI PEMBANGKITAN JAWA-BALI UP GRESIK

SARI, DINI MARITA (2018) PENGARUH MOTIVASI, DISIPLIN KERJA DAN PELATIHAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN OPERASIONAL DI PEMBANGKITAN JAWA-BALI UP GRESIK. undergraduate thesis, Universitas Muhammadiyah Gresik.

Preview	Text BAB I.pdf Download (311kB) | Preview
Preview	Text BAB II.pdf Download (250kB) | Preview
Preview	Text BAB III.pdf Download (371kB) | Preview
	Text BAB IV.pdf Restricted to Registered users only Download (521kB)
Preview	Text BAB V.pdf Download (118kB) | Preview
Preview	Text DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (91kB) | Preview

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk melakukan pengujian Pengaruh Motivasi, Disiplin Kerja Serta Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan. Jumlah sampel dalam penelitian ini 89 orang karyawan operasional Di PT. PembangkitanJawa-Bali UP Gresik, Menggunakan metode teknik Probability Sampling jenis Random Sampling. Pengumpulan data pada penelitian ini adalah menggunakan kuesioner dan wawancara. Teknik analisis data yang digunakan adalah analisis regresi linier berganda. Hasil penelitian ini menyimpulkan bahwa hasil pengujian secara simultan Motivasi, Disiplin Kerja Serta Motivasi berpengaruh signifikan terhadap kinerja. Hasil pengujian secara parsial Motivasi berpengaruh dan signifikan terhadap kinerja, disiplin kerja juga berpengaruh dan signifikan terhadap kinerja dan motivasijuga berpengaruh dan signifikan terhadap.

Item Type:	Thesis (undergraduate)
Subjects:	Economic And Business Economic And Business > Management
Divisions:	Faculty of Economic and Business > Management Study Program
Depositing User:	Users 2 not found.
Date Deposited:	20 Apr 2018 13:09
Last Modified:	22 Mar 2019 03:45
URI:	http://eprints.umg.ac.id/id/eprint/45

Actions (login required)

View Item