Up a level |
Alif, Asluchul (2022) PENGARUH KUALITAS SUMBER DAYA MANUSIA DAN KUALITAS PELAYANAN TERHADAP KINERJA TENAGA KESEHATAN INSTALASI GAWAT DARURAT DAN INSTALASI RAWAT JALAN DENGAN KOMPENSASI SEBAGAI VARIABEL MEDIASI DI RS FATHMA MEDIKA GRESIK. Budapest International Research and Critics Institute (BIRCI-Journal) : Humanities and Social Sciences, 5 (1). pp. 4809-4824. ISSN e-ISSN: 2615-3076 dan p-ISSN: 2615-1715
Astono, Agung Puji (2022) STRATEGI PENGEMBANGAN BISNIS JPP MENJADI SBU PT. PETROKIMIA GRESIK MENGGUNAKAN PERSPEKTIF ANALISIS "SWOT". JRE : Jurnal Riset Entrepreneurship, 5 (2). pp. 18-25. ISSN 2621-153X
Mubarok, Husni (2022) What is the Importance of Spiritual Intelligence and Management Commitment in Business in the Era of a Pandemic? Budapest International Research and Critics Institute-Journal (BIRCI-Journal), 5 (3). pp. 24695-24710. ISSN 2615-3076
Muhammad, Wahyu Kurniawan Akbar (2022) Pengaruh Total Quality Management Terhadap Penerapan K3 dengan Kualitas Lingkungan Kerja sebagai Variabel Mediasi pada Proyek Konstruksi PT Paku Jaya. Jurnal Manajerial, 10 (2). pp. 270-283. ISSN 2354-8592
Nugroho, Kuncoro Catur (2022) CHALLENGES AND OBSTACLES OF INTERNATIONAL CERTIFICATION FOR SEAFOOD EXPORTERS IN INDONESIA. International Journal of Economics, Business and Management Research, 6 (08). ISSN 2456-7760
Setyowati, Ely (2022) The Role of Service Quality and Human Resource Quality on Student Satisfaction in Education: Organizational Commitment as an Intervening Variable. Budapest International Research and Critics Institute (BIRCI-Journal) : Humanities, 5 (1). pp. 2406-2421. ISSN e-ISSN: 2615-3076 p-ISSN: 2615-1715
Sholin, Muhammad (2022) Time Availability as Moderating Variable to the Influence of Price Reasonability, Store Attitude and Product Diversity on Impulse Buying. IJEBMR : International Journal of Economics, Business and Management Research, 6 (9). pp. 52-66. ISSN 2456-7760
Supratikno, Supratikno (2022) Pengaruh Remunerasi dan Disiplin terhadap Peningkatan Kinerja Pegawai melalui Komitmen Pegawai pada Badan Pengawas Pemilu Jawa Timur. Jurnal Sosial Ekonomi dan Humaniora, 8 (4). pp. 530-549. ISSN 2461-0666
Yetni, Surya (2022) ORGANIZATIONAL CULTURE AND COMPETENCE TOWARDS TEACHER PERFORMANCE WITH WORK MOTIVATION AS A MEDIATION VARIABLE AT SMP NEGERI 4 GRESIK. Jurnal Ilmu Ekonomi Dan Manajemen, 09 (01). pp. 1-14. ISSN 2355-7435
Soelistya, Djoko (2022) Peran Work Life Balance Dan Pengawasan Kerja Di Lingkungan Industri. In: Pengembangan Sumber Daya Manusia Ditinjau Dari Berbagai Perspektif. Nizamia Learning Center, Sidoarjo, pp. 166-207. ISBN 978-623-265-837-0
Jumadi, Jumadi (2022) Analisis Pengaruh Kompetensi Terhadap Kinerja Customer Complaint Handling Dengan Komitmen Organisasi Sebagai Variabel Moderasi (Studi Pada PT. Pos Indonesia Persero Kantor Regional 7 Jawa Timur 60004). Masters thesis, Universitas Muhammadiyah Gresik.
Mubarok, Husni (2022) Pengaruh Kecerdasan Spriritual dan Komitmen Manajemen terhadap Kinerja Manajer dengan Motivasi sebagai Variabel Intervening di PT. Kelola Mina Laut. Masters thesis, Universitas Muhammadiyah Gresik.
Pramono, Joko Aji (2022) Strategi Penanganan Keluhan Pelanggan Dengan Perspektif Teori Griffin Dan Michael Pada Pt Maluku Prima Makmur Di Ambon. Masters thesis, Universitas Muhammadiyah Gresik.
Rahim, Rahim (2022) Pengaruh Pemasok Dan Persepsi Harga Bahan Baku Terhadap Kinerja Procurement Melalui Komitmen Organisasi Sebagai Variabel Intervening Di Pt. Kelola Mina Laut. Masters thesis, Universitas Muhammadiyah Gresik.