Fatina, Lina (2019) PENGARUH LINGKUNGAN KERJA, MOTIVASI KERJA DAN KEMAMPUAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT POLOWIJO GOSARI. undergraduate thesis, Universitas Muhammadiyah Gresik.
|
Text
Abstrak.pdf Download (88kB) | Preview |
|
|
Text
BAB I.pdf Download (228kB) | Preview |
|
|
Text
BAB II.pdf Download (235kB) | Preview |
|
|
Text
BAB III.pdf Download (366kB) | Preview |
|
Text
BAB IV.pdf Restricted to Repository staff only Download (390kB) |
||
|
Text
BAB V.pdf Download (128kB) | Preview |
|
|
Text
DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (136kB) | Preview |
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh lingkungan kerja, motivasi kerja, dan kemampuan kerja terhadap kinerja karyawan. Dalam penelitian ini menggunakan dua variabel : variabel dependen (lingkungan kerja, motivai kerja, kemampuan kerja) dan variabel independen (kinerja karyawan). Objek pada penelitian ini adalah karyawan PT Polowijo Gosari yang berjumlah 198 karyawan, metode yang digunakan dalam pengambilan sampel adalah Non Probability Sampling dengan metode Sampling Jenuh (Semua Populasi dijadikan sampel). Teknik analisis data menggunakan analisis regresi linier berganda. Hasil analisis regresi linier berganda membuktikan bahwa lingkungan kerja, motivasi kerja, dan kemampuan kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan PT Polowijo Gosari.
Item Type: | Thesis (undergraduate) |
---|---|
Uncontrolled Keywords: | Lingkungan Kerja, Motivasi Kerja, Kemampuan Kerja, dan Kinerja Karyawan |
Subjects: | Economic And Business Economic And Business > Management |
Divisions: | Faculty of Economic and Business > Management Study Program |
Depositing User: | Shandy Rahma Ramadhan, S.IIP |
Date Deposited: | 23 Sep 2019 07:26 |
Last Modified: | 23 Sep 2019 07:26 |
URI: | http://eprints.umg.ac.id/id/eprint/3049 |
Actions (login required)
View Item |